JPSA研究会への申し込みはお済みでしょうか？「選択理論心理学や目標達成の技術を学び、徐々に成果は出てきたものの、
いざ社員のやる気を引き出したり、行動を促したりするのは難しい…」
学んだ知識を実際の現場で活かすのは、時に難しいものですよね。
実は、輝かしい成功を収めている経営者の方々も、
同じ悩みを抱えていました。
「部下や社員を巻き込むにはどうしたらいいのか、
効果的な声かけや関わり方を具体的に知りたい」
そのように感じる方は多くいらっしゃるのではないでしょうか。
今回の「JPSA研究会」はまさに、この疑問を解消する絶好の機会です。
６月に登壇する西村SPSは
「どうすれば社員にもっと働いてもらえるか？」
と、外的に考えていたところから、
現場で試行錯誤を繰り返しながら
内発的動機付けを促すかかわりを実践した結果、
社員の願望が拡張し、
目標達成のために主体的に動くような関係性を築けるようになりました。
今では「自分が不在でも現場がスムーズに回るマネジメントと仕組み」が
できあがっています。
具体的にどう作り上げてきたのか、学びたい方は、
ぜひこの機会を活かしてみてはいかがでしょうか？
【JPSA研究会 開催概要】
日時: 2024年6月30日(月) 17:00～20:00
場所: オンライン開催（Zoom）
参加費: 無料